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2012年国考面试反套路之:辐射原理

  对于报考同一职位的考生,用的是同一套题本,可想而知,考官有多么厌烦千篇一律的答案,因而京佳公考院研究发现,求异思维的训练对于考生突破套路至关重要。

  一、 认识辐射原理

  辐射原理指的就是围绕共同的问题点,扩散思考,是求异思维的一种。

  辐射原理操作方便,考生可以随时随地做相关训练,通过自身多角度的思考、通过与同学、老师的探讨,很容易集思广益、打开思路。

  二、 应用辐射原理

  【例一】       

  用三个关键词描述自己。

  【京佳解析】这是京佳公考院求异思维的入门训练题,要求每个考生逐一作答,既要契合自身特点,又必须与其他考生相区别。

  【参考答案】

  A考生:严谨、上进、党员

  B考生:干部、沟通、奖学金

  C考生:实习、社团、支教

  D考生:工作、项目、资格证书

  。。。。。。

  【例二】       

  围绕下列关键词例举相关的、至少10个形容词或名词。

  【京佳解析】第二步训练要围绕一个点有序展开,即辐射原理的学习,打开考生思路,跳出思维局限。

  【京佳参考答案】

  政治素质:坚定、良好、信念、信仰、优秀、党员、国家大事、唱红歌、思想汇报、学习文件;

  文化素质:扎实、丰富、专业、资格证书、奖学金、荣誉证书、口头表扬、赞赏、钦佩、学习习惯;

  性格方面:认真、细致、仔细、踏实、勤勉、勤奋、执着、冷静、稳重、上进。

  。。。。。。

  【例三】       

  领导对你不冷不热,对其他同事很热情,你怎么办?

  【京佳解析】处理人际关系题目的八字诀:表态、反思、沟通、总结。这八个字代表四个阶段,考生应该对每一个阶段展开训练。下面以京佳的“表态”为参考,体会辐射原理所带来的求异思维。

  【京佳参考答案】

  表态一:领导对我不冷不热,或许是因为我刚来,还不熟悉,我会……

  表态二:作为一名公务员,踏踏实实为公众办事才是本职工作,其他的都是次要的。针对题目中……

  表态三:领导对我不冷不热,我不这样认为,有时人们容易放大自身的感受。我会……

  表态四:领导对我不冷不热,我会保持冷静的心态,反思自己。

  表态五:领导对我不冷不热,我也要继续保持对工作的热忱,不会因为自己的主观感受而影响工作的开展。

  三、总结

  辐射原理不是一种答题思路,而是求异思维的训练,在掌握基本套路的基础上,帮助考生寻求思路的突破。京佳公考院纪老师提醒广大考生:不要为了求异而求异,只有最契合你优势的才是最个性的,因为你自身独一无二。

  

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